Информация о компании

Присуждение звания «Национальная зеленая фабрика» является высшей наградой за экологически ответственное развитие в китайской обрабатывающей промышленности и осуществляется строго на основе «Временных мер по многоуровневому развитию и управлению зелеными фабриками», в рамках которых проводится всесторонняя оценка конструкции производственных помещений предприятия, уровня энергоэффективности, выбросов загрязняющих веществ и системы управления. Присвоение статуса «зеленого завода» национального уровня знаменует собой новую отправную точку для экологического развития Mingda Cable Group. В будущем компания продолжит совершенствовать свою систему экологически чистого производства, содействовать совместному сокращению выбросов углерода по всей производственной цепочке и придать новый импульс экологически чистому и высококачественному развитию кабельной промышленности.

6 марта в компании Mingda Group состоялась церемония открытия «Инновационной базы для сотрудничества промышленности, университетов и научно-исследовательских центров», созданной совместно Mingda Cable Group и Хэнаньским технологическим университетом. Это сотрудничество знаменует собой важный шаг вперед в глубокой интеграции двух сторон в области исследований и разработок кабельных технологий и подготовки кадров. Хэнаньский технологический университет провозглашен «Военной академией Вампоа» китайской кабельной индустрии. На церемонии открытия присутствовали: Чан Вэньпин, декан факультета кабельной инженерии Хэнаньского технологического университета и ведущий ученый и технический деятель провинции Хэнань; Ван Вэйдун, директор и профессор научно-исследовательского отдела кабельной инженерии Хэнаньского технологического университета; Лэй Госи, председатель совета директоров Mingda Cable Group; Лэй Вэнькан, президент Mingda Cable Group; и другие руководители высшего звена и заведующие кафедрами; а также представители выпускников Хэнаньского технологического университета, занимающие ключевые должности в Mingda Group. Все они стали свидетелями этого исторического момента. Этот момент является не только важной вехой в сотрудничестве между двумя сторонами, но и открывает новую главу в совместных усилиях университетов и предприятий по решению проблем, связанных с технологиями, являющимися «узкими местами» в развитии. В будущем база сосредоточится на исследованиях и разработках специальных кабельных материалов и совершенствовании интеллектуальных производственных процессов, а также создаст специальный исследовательский фонд и механизм регулярного обмена информацией!

Недавно Управление труда и социального обеспечения города Синтай опубликовало список городских баз подготовки высококвалифицированных кадров и мастерских экспертов-ремесленников на 2025 год. ООО «Мингда Кабельная Группа» было успешно включено в данный перечень благодаря глубокому технологическому фундаменту и выдающимся достижениям в подготовке кадров. Это признание подтверждает высокую оценку работы компании по развитию профессиональных навыков сотрудников и демонстрирует результаты многолетнего внимания к инновациям в области квалификации и системной работе по подготовке талантов. Как ведущее предприятие в кабельной отрасли, «Мингда Кабель» последовательно реализует стратегию «сильное предприятие — через сильные кадры». В 2020 году компания прошла государственную регистрацию на право самостоятельной оценки профессиональной квалификации сотрудников и получила соответствующую аккредитацию. Были созданы специализированные подразделения по профессиональному обучению и сертификации, предлагающие комплексные услуги: обучение, аттестацию и трудоустройство. Таким образом сформирована многоуровневая модель «обучение + соревнования + самостоятельная аттестация», где профессиональные конкурсы выступают мощным стимулом как для обучения, так и для оценки квалификации. В 2021 году компания организовала отборочный этап Первого региона на IV Национальном конкурсе профессионального мастерства «Кубок Guolai Testing» для операторов (контролёров) по производству силовых кабелей. В 2024 году она выступила организатором первого в уезде Нинцзинь конкурса профессионального мастерства в кабельной отрасли «Кубок Mingda». Такие соревнования активно стимулируют сотрудников к освоению новых навыков и совершенствованию профессионального мастерства. На сегодняшний день у 350 сотрудников компании имеются сертификаты профессиональной квалификации: 150 — начального уровня, 90 — среднего и 110 — высшего. Это не только способствует профессиональному росту внутренних кадров, но и обеспечивает отрасль высококвалифицированными специалистами, необходимыми для модернизации и трансформации кабельной промышленности. В июле 2025 года группа прошла проверку и регистрацию в Министерстве труда и социального обеспечения КНР и получила статус общественной организации по оценке квалификации в провинции Хэбэй, что даёт ей право проводить аттестацию профессиональных навыков для внешних соискателей. Включение в список городских баз подготовки высококвалифицированных кадров станет для ООО «Мингда Кабельная Группа» новой отправной точкой. Компания намерена углублять интеграцию производства и образования, усиливать технологические и профессиональные исследования, готовить всё больше «мастеров кабельного дела» и вносить свой вклад в развитие высококвалифицированной рабочей силы и обеспечение высококачественного роста всей отрасли.